4/4(水)サンパチ!日報

AM

支援経過 記録

出社

有料老人ホーム 連絡調整

八戸市国保年金課 手続き確認

医療機関連携室 連絡調整

難病指定、自立支援医療関連 連絡調整

 

PM

ケアプラン作成

サービス担当者会議

お花たちを緊急退避

帰宅

情報提供シート 作成

 

【特記事項】

・自立支援医療と難病法医療費助成の内容、関係について調べ、関係機関各職種の方々から学ぶ。有り難いネットワーク。

・会議にて顔を合わせ、支援内容が変わらなくても、家族含めチームメンバーがお互いの想いや考えを出し合い、共有するだけで、明るくなる家族の表情。

・悩める人から退職の相談。
退職が必ずしも善ではないが、すべては自分次第。
民法627条「雇用期間に定めのない無期雇用の場合、二週間前に雇用の解約を申し出ればいつでも解約出来る」

就業規則で30日前等と規定されている場合、原則、民法の方が就業規則よりも優先。ただし、円満退職のためにできる限り双方で話し合い合意点を見出す。それでも、不当な退職の引き止めがある場合は、労働基準監督署へ相談。
すべての日本国民に対して憲法の保障する人権「職業選択の自由」
憲法22条1項「何人も、公共の福祉に反しない限り、居住、移転及び職業選択の自由を有する。」

・予想外の降雪。タイヤ交換が裏目に。しかも2駆。心が乱れ、早目に退社。どんな時も平常心、まだまだ修行。
一人ケアマネの唯一の話し相手、雪まみれのお花たちを緊急退避。久しぶりに人助けした良い気分に。

今日も一日おつかれさまでした!