ケアマネジャー（介護あんしん相談室サンパチ）と社会福祉士（社会福祉士事務所サンパチ）が連携し、介護相談・ケアプラン作成・福祉相談・成年後見まで幅広く対応。八戸市の地域密着型の専門相談室です。
AM
定例会議
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八戸市集団指導
PM
新規利用者インテーク
退院前譲歩収集
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自宅モニタリング
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支援経過記録
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モニタリング
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自宅
【今日のいいこと】
本日、八戸市集団指導へ参加。
それほど目新しい内容は無かったものの、運営基準に沿った業務の再確認の機会。
サービス変更時の取り扱いと、各事業所の個別サービス計画書の取り扱いを再確認。
2000年に介護保険ができてから19年経過し3年ごとの制度改正はあるが、基本的な部分は19年間踏襲されている。
毎回繰り返される指導内容。各基準通知と解釈通知を読み解けば分かる内容を、再三に渡り説明する行政職員の心中を察するに余りあります。「国の基準、通知に沿った業務をしてください。そうしないと、報酬返還または指定取り消しです」で済むところを、事細かに説明してもらえるのは有り難いことです。
基本を忘れずに、日々の業務に忙殺されないようケアマネジメントに励みたい。
今日も一日お疲れ様でした！
8/29(木)サンパチ日報管理者K編@更新研修スタッフ
AM
ケアプラン作成
↓
ケアマネ更新研修スタッフ
PM
ケアマネ更新研修スタッフ
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デスク組み立て
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帰宅
【今日のいいこと】
今日はほぼ一日、青森県介護支援専門員協会主催のケアマネジャー更新研修のスタッフとしてお手伝いをしてきました。
講師でもなく、ファシリテーターでもなく、受付や受講票への捺印の単なるお手伝いでした。
更新研修は10日以上にも及び、受講料数万円を支払わなければ、ケアマネジャーの資格は無効となる。そのため、今回の講習のように実際にはケアマネジャーとして仕事をしていない受講者も多い。
数ある資格の中で、講習を10日以上受けなければ、取り消しになる資格というのは、有資格者の質が低いためという理由づけなんでしょうが、その時点で資格としてどうなんだろうかと思わざるを得ません。
特定介護職員処遇改善加算の創設により、いよいよ、ケアマネジャーの年収を介護職員の年収が越えるケースも出てきます。個人の責任と書類作成量が圧倒的に多いケアマネジャー。そんな資格でも、なくなると困るので、皆さん、そして私も必死になって受講しています。
国はケアマネジャーへの利用者自己負担金の導入の検討と共に、利用者自身がケアプランを作る、セルフプランの実態調査を進めています。
介護保険事業はすべてそうですが、その中でも、ケアマネジャーほど、国の施策に大きく左右される職種はない。国家資格でもなく、現在の国の動向を見ると、決して先は明るくない。
そういった状況の中、独立型ケアマネ事業所として、また、社会福祉士事務所として、何をすべきか？または何をしてはいけないのか？
まだまだ修業は続きます。
今日も一日お疲れ様でした！
8/28(水)サンパチ日報新入社員H編
AM
電話相談対応
↓
ケアプラン作成
↓
担当者会議録作成
PM
担当者会議開催
↓
市役所にて書類受け取り
↓
利用者宅にて住宅改修打ち合わせ
【今日のいいこと】
認知症の女性利用者様を担当させていただいております。現在施設に入所したばかりで、毎月の訪問の度に、ご本人様から「自宅に帰りたい。通帳はどうなっているのでしょうか。病院代を早く支払わないと。」という訴えがあります。こちらからは通帳やお金の管理は問題ないこと、自宅へは時々外出して様子を見に行くことができるということを毎回伝えます。
入所した当初は、私が訪問すると「どちら様でしょうか？」と話していた利用者様ですが、後日の訪問では「どこかでお会いしたような気が…。」と変化。今回の訪問では「ご無沙汰しております。」と出迎えてくれるようになりました。認知機能が低下してく病気ではありますが、このような変化をみると、自分たちの支援が与える影響や重要性を実感します。ご本人の不安も徐々に安心へ変化していけるように支援していきたいと思います。
今日も一日おつかれさまでした！
